Ростов 161 - Городской портал Дона

Что такое профориентация

Что именно подходит вам и будете ли вы счастливы, занимаясь этим - нужно узнать в первую очередь. Для этого применяются различные методы, объединённые названием "профориентация".

Основной метод, который используется сейчас - это тесты. Они могут показаться малоинформативными, но на самом деле дают достаточно точные результаты. Из каких тестов состоит профориентация, что это такое и чем она может быть полезна?

Что такое профессиональная ориентация

У большинства из нас ещё в детстве появлялось желание заниматься каким-либо делом, но, конечно, в таком возрасте о любой профессии может быть только поверхностное представление. Нельзя заметить её возможных минусов и "подводных камней" - на каждое дело смотришь исключительно романтически, замечая лишь лучшие стороны.

Но с возрастом о выборе работы начинают задумываться более серьёзно. Проявляются и склонности к тем или иным занятиям. Первые тесты на профориентацию начинают проходить ещё в старших классах школы - в них делается акцент на предметы, в которых ученик преуспевает. Но этого мало - следует учитывать и то, чем человек хочет заниматься.

Какие тесты вам могут встретиться

Для того, чтобы определить, какая именно профессия подойдёт вам лучше всего, могут использоваться разные тесты. Лучшие из них основываются на личностных особенностях человека. Среди них - система Климова (знаменитая классификация "человек-природа", "человек-человек" и так далее), а также методика Холланда (тип личности и предрасположенность к разным видам деятельности).

В интернете существуют различные виды тестов - в одних предлагается выбрать из нескольких вариантов, в других - только из двух (вам нужно предпочесть один из предлагаемых вариантов). По окончании опроса выдаётся результат разной степени достоверности и подробности.

Чем они могут помочь

Такие тесты предназначаются для людей разного возраста - от тех, кто только учится в школе и выбирает для себя карьерный путь на будущее, до тех, кто уже имеет профессию и хотел бы её сменить. Они могут быть просто любительскими, располагаться на агрегаторах тестов, и профессиональными, на образовательных сайтах, где необходима регистрация, а результаты приходят на почту или телефон.

Эти опросники могут помочь тем, кто ещё не определился, какая профессия ему подходит, и не имеет каких-то ярко выраженных склонностей. На самом деле тесты не дают каких-то чётких рекомендаций, они просто могут дать направление, в котором стоит двигаться дальше. Основное назначение - дать понять, какой вид деятельности может принести удовольствие конкретному человеку и в чём этот человек может преуспеть.

Для школьников

Как мы уже отметили, в школьном возрасте сложно определиться с профессией таким образом, чтобы она увлекла вас на всю оставшуюся жизнь. Тесты и консультации со специалистами помогут понять все плюсы и минусы разных видов деятельности, сделать для себя вывод, что привлекает больше всего, какие преимущества важны и с какими недостатками можно смириться.

Для взрослых

Часто специальность приходится менять уже во взрослом возрасте. Если несколькими десятилетиями раньше это была редкость, то сейчас есть множество людей, получающих вторую или даже третью профессию.

Яркий пример - информационные технологии. Часто бывает так, что человек, чья специальность до этого не имела отношения к компьютерам и программированию, получает IT-профессию и устраивается работать по ней.

Если вы хотите изменить профессию на более интересную и/или высокооплачиваемую, но не знаете, с чего начать, тесты станут для вас первым шагом в этом направлении. Вы получите несколько приблизительных вариантов, на что можно выучиться.

Вывод

Тесты по профориентации могут помочь не только будущим выпускникам, но и людям любого возраста и с любым опытом работы. Лучше всего ориентироваться не на старые образцы, а на более новые опросники, учитывающие современные реалии. Так вы сможете наиболее точно определить, к чему у вас есть склонность и способность, как достичь успеха в выбранной области и о чём следует узнать перед началом обучения.